Witam. Od 4 lat pracuje w szkole specjalnej jako nauczyciel. Co roku dostaję nową umowę, aktualnie mam umowę o pracę na czas określony do 31 sierpnia 2013 roku na zastępstwo. Jestem w 3 miesiącu ciąży. Termin porodu przypada na 22 październik. Czy są jakieś możliwości, aby skorzystać z zasiłku macierzyńskiego? Czy pracodawca ma wobec mnie jakieś obowiązki czy po prostu z chwilą zakończenia umowy staję się osobą bezrobotną i poza zasiłkiem dla bezrobotnych nie należy mi się żadna pomoc i ochrona z tytułu ciąży? Proszę o wsparcie, wskazówki co dalej. Pozdrawiam i z góry dziękuję.
Joanna Rzekiecka