Witam,
Od ponad 1,5 roku jestem zatrudniona w spółce X.
W lutym 2015 otrzymałam słownie/mailem informację, iż mam wykonywać dodatkową pracę w spółce Y (spółka posiada ten sam Zarząd co spółka X).
Nie otrzymałam tego polecenia w formie aneksu, nie jestem także zatrudniona w spółce Y – nie otrzymuję za tą pracę wynagrodzenia.
Praca w spółce Y także zajmuje sporo czasu i nie jestem w stanie robić tego w wymiarze 8 godzin zatrudnienia w spółce X, często robię to po godzinach, za które także nie mam wypłacanych pieniędzy.
Co mam zrobić w tej sytuacji?
Czy mogę wnioskować o dodatkowe wynagrodzenie, albo odmówić tej dodatkowej pracy?